かんかん！ -看護師のためのwebマガジン by 医学書院-
2018年10月
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鳥取大学医学部附属病院看護部の取り組み
問題や欠点ではなく，組織やスタッフの「優れた特性，豊かさ，強み」にアプローチし，それを伸ばすことで成果を生み出すマネジメント手法―"ポジティブ・マネジメント"。この手法を導入する施設は広がってきています。このコーナーでは，書籍では語り切れなかった，さまざまな取り組みを紹介していきます。
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第30回 メモしない新人は、やる気がないのか!? （解説）
「何でメモしないの？」とは聞けない理由がちゃんとあるのでした。
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第29回 メモしない新人は、やる気がないのか!? （問題提起）
「何でメモしないの？」とは聞けない理由がちゃんとあるのでした。
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